Momentaufnahme von Ihrem Tag

Stellen Sie sich vor, Sie gestalten die technischen Grundlagen von Leistungstransformatoren, die weltweit in kritischen Energieinfrastrukturen zum Einsatz kommen. Als Entwicklungsingenieur/-in für Stahlbaudesign entwickeln Sie eigenständig konstruktive Lösungen in PTC Creo und begleiten diese vom ersten Modell bis zur fertigen Stückliste und Zeichnung. Sie bringen Ihre Expertise in ein interdisziplinäres Konstruktionsteam ein, stimmen Ihre Entwürfe mit Schnittstellenpartnern ab und überprüfen diese durch elektrische, thermische, magnetische und mechanische Berechnungen. Werden Sie Teil eines Teams, das technische Präzision mit globalem Anspruch verbindet – und das an Produkten arbeitet, die die Energiewende aktiv mitgestalten.

Wie Sie etwas bewirken können

• Dimensionierung auftragsspezifischer Stahlbaulösungen als Schlüsselbaugruppe im Design von Leistungstransformatorenen nach mechanischen, magnetischen und thermischen Gesichtspunkten
• Erarbeitung technischer und kommerzieller Kompromisse, um alle Kundenanforderungen in einem Engineering-to-Order-Umfeld präzise und wirtschaftlich zu erfüllen
• Einsatz modernster Simulations- und 3D-CAD-Methoden, einschließlich hauseigener Programme, zur Entwicklung und Validierung von Konstruktionslösungen
• Integration auftragsspezifischer Lösungen in bestehende 3D-CAD-Tools mit dem Ziel der kontinuierlichen Weiterentwicklung dieser Systeme und Prozesse
• Ableitung von Konstruktionsstücklisten und Zeichnungen aus dem Modell sowie Abstimmung der Ergebnisse mit nachgelagerten Abteilungen und Partnern im Konstruktionsteam

Was Sie mitbringen

• Abgeschlossenes Studium im Maschinenbau oder vergleichbare Ausbildung mit Erfahrung in der Auslegung von Stahlbaukonstruktionen
• Langjährige Berufserfahrung im Schwermaschinenbau sowie fundierte Kenntnisse in technischer Mechanik, Statik und Schweißkonstruktionen
• Erfahrung mit PTC Creo und idealerweise mit PTC Toolkit sowie Freude an der kontinuierlichen Weiterentwicklung digitaler Werkzeuge
• Teamorientierung und Offenheit für die Zusammenarbeit in multinationalen Projektteams – verbunden mit sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen in Wort und Schrift
• Ausgeprägte Kundenorientierung, hohe Eigeninitiative und die Bereitschaft, technische Lösungen mit kommerziellem Blick zu entwickeln

Über das Team

Unser Geschäftsbereich Grid Technologies ermöglicht ein zuverlässiges, nachhaltiges und digitales Netz. Das Stromnetz bildet das Rückgrat der Energiewende. Siemens Energy bietet ein führendes Portfolio und Lösungen in den Bereichen HGÜ-Technik, Netzstabilisierung und Stromspeicherung, Hochspannungsschaltgeräte und Transformatoren sowie digitale Netztechnologie.

Wer ist Siemens Energy?

Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Mit ~100,000 engagierten Mitarbeitern in mehr als 90 Ländern entwickeln wir die Energiesysteme der Zukunft und stellen sicher, dass der wachsende Energiebedarf der Weltgemeinschaft zuverlässig und nachhaltig gedeckt wird. Die in unseren Forschungsabteilungen und Fabriken entstehenden Technologien treiben die Energiewende voran und bilden die Grundlage für ein Sechstel der weltweiten Stromerzeugung.

Unser globales Team setzt sich dafür ein, nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter hinausschiebt. Wir blicken zurück auf eine 150-jährige Tradition der Innovation, die unsere Suche nach Mitarbeitern bestärkt, die unseren Fokus auf Dekarbonisierung, neue Technologien und Energiewandel unterstützen.

Hier erfahren Sie, wie Sie bei Siemens Energy etwas bewirken können: https://www.siemens-energy.com/employeevideo

Unser Engagement für Vielfalt

Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen.


Benefits

• Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket erwartet Sie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
• Daneben bieten wir die Möglichkeit, zu sehr interessanten Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden
• Unter unserem Motto #BetterTogether bieten wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, flexibel und auch remote zu arbeiten. Aber auch unsere Büros lassen keine Wünsche offen und bieten Raum für inspirierende Zusammenarbeit und Kreativität
• Die berufliche und auch persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen. Sie haben bei uns die Möglichkeit selbstbestimmt zu lernen und sich zu entwickeln. Dafür stehen unterschiedliche attraktive Programme und Maßnahmen zur Verfügung
• Unter dem Aspekt "Vereinbarkeit von Familie und Beruf" haben wir ein vielfältiges Angebot, z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungsplätze an vielen Standorten, die Möglichkeit zur Schnupperteilzeit oder auch ein Sabbatical

Wir legen Wert auf Chancengleichheit, deswegen sind Bewerbungen von Menschen mit Behinderung ausdrücklich gewollt.

https://jobs.siemens-energy.com/jobs